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          安徽東卓電力集團圓滿完成群團組織選舉成立工作
          2019-05-13 21次

                 5月8日,安徽東卓電力集團按照《中華人民共和國工會法》、《中華全國婦女聯合會章程》、《中國共產主義共青團章程》有關規定,分別組織召開集團公司工會、婦聯和共青團選舉大會和第一次會議,安徽東卓電力集團董事長張玉華、副總經理曹君以及各部門管理人員參加會議。

           

           

                 安徽東卓電力集團嚴格按照章程規定的程序及選舉辦法順利完成了本次選舉工作。選舉產生工會委員6名,婦聯委員3名 ,共青團委員3名。副總經理曹君在表示祝賀的同時向大家提出了三點要求:一是必須堅持黨的領導,群團工作是黨的工作重要組成部分,必須把政治性放在首位,必須牢固樹立“四個意識”,認真踐行“兩個堅決維護”;二是群團組織一經成立必須發揮好作用、履行好職責、維護好職工權益,通過群團工作樹立標桿,深入推動思想教育,改進工作作風;三是要加強活動組織,開展豐富多彩的群團活動,不斷提高集團公司的凝聚力和戰斗力,真正把群團建設成為大家信得過、靠得住、離不開的組織。

           

           

                 會議的最后,集團董事長張玉華對于接下來集團在群團組織建設工作也提出了四點要求:一要提升高度,要充分認識群團組織工作重要性,不斷提高政治站位和思想認識,切實做到思想統一、認識到位、工作有力;二要拓展廣度,在推進群團工作建設中,要強化動員,擴大覆蓋面,提升參與率;三要挖掘深度,群團組織工作以活動作為載體,在各項活動開展中要有針對性并確保實效性,以集團工作為中心,避免形式主義;四要加快速度,要根據集團決策部署,做到積極響應、迅速落實,達到“嗅覺靈、動作敏、速度快”的狀態,切實提升工作效率。同時,董事長也向大家明確表態,職工是企業最大的財富,集團組織建設一定堅持“以人為本”的原則,給員工一種親切的“家園”意識,讓員工具有強烈的責任感和凝聚力,而企業也像“家園”一樣,可以為職工帶來“家園”意識,讓員工感覺到溫暖和慰藉,使員工獲得足夠的安全感和歸屬感,從而實現企業發展與員工個人發展的和諧統一。

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